現代の松下村塾とは?

最近、日々の業務に忙殺される中で、
自分が本当にやりたかったことは何なのか?

そもそも、なんのために独立したのか?
という目的やビジョンについて
話す機会が減っている感覚があります。

だからこそ、僕のことを合理的で
人間味のない仕事人間だと思う人が

増えているのではないか?と
感じる場面がありました。

そこで、自分のやりたいことや
価値観・思想について、ひとりごとのように

文章を書く時間が欲しいと思い、
このnoteを書いています。

今の僕について

現在29歳です。
新卒で東京の上場企業に入社しましたが、
1カ月で退職して独立しました。

それから6年間、地方で好きなことを
仕事にして起業したい大学生に、
累計100名以上伴走してきました。

2024年4月には札幌で
株式会社サムライウタリを設立しました。
(https://www.samurai-utari.co.jp/)

周りの評価や形に囚われず
理想を生きる人を「サムライ」、

志を同じくする仲間を
アイヌ語で「ウタリ」と呼び、
その二つを社名に込めています。

ある人はシーシャ屋の店長になったり、
人材系の会社の社長になったり、

音楽集団をつくって
トラックで演奏して回ったり、

村づくりの中心になって
村長になったり……。

一人ひとりのやりたいことを
プロジェクト化し、

継続的な活動ができるように、事業計画や
マーケティングのアシストをしてきました。

授業中も腹式呼吸をしていた大学時代

兵庫県神戸市で高校まで過ごし、
自宅浪人を経て、広島大学に進学しました。

大学1〜2年は、いわゆる大学生っぽいことを
スタンプラリーのように一通り経験しつつ、

高校生の頃にやりたかったけれど
できていなかった音楽活動に
夢中になっていました。

具体的には「歌い手」と呼ばれる活動で、

ボーカロイドやJ-POPのカバー動画を
ニコニコ動画やYouTubeに投稿し、
Xで広報をしていました。

文字通り週7でやっていました。

大学の授業中も
腹式呼吸の練習をしていたし、

炊飯器を買うお金を惜しんで、
音楽制作の機材や
音源編集の依頼に投資していました。

いつの間にか、ライブ主催者から
偶然オファーをもらい、100人の前で
自分の歌を披露する機会をいただきました。

スズメの涙ほどですが、
お金も少し稼げました。

好きなことでお金を稼げたという経験を
させてもらった結果、

「どうせなら、好きな人と好きなことを
好きなだけやる人生をこれからも
送っていきたい」と思うようになり、

そのまま就活を始めました。

就活で出会った、二種類の前例

しかし就活を通じて、少なくとも
僕が出会った大人の多くは、

好きで仕事をしているようには
見えませんでした。

なんとなくの危機感や、
周りに流された選択。

僕はそれを反面教師にして、
こうはなりたくないと思いました。

一方で、就活以外の選択肢も見たいと考え、
東京と大阪の学生起業家と
話す機会がありました。

同世代なのに、彼らはみんな野心を持ち、
自由と責任を引き受けて、
やりたいことをやり切りながら、

自分のやり方で
社会の役に立とうとしていました。

僕もそっち派だな、と素直に思いました。

そして、自分の人生を
後悔なく生きるために、

やりたいことをやり切り、かつ社会の
役に立てる大人になろうと決めました。

今振り返ると、就活で出会った大人たちも、
東京・大阪の学生起業家たちも、
どちらも僕にとっての「前例」でした。

前者は「好きなことでは
生きていない前例」、

後者は「好きなことで
生きている前例」です。

身近にどちらの前例が多いかで、
若者にとっての「普通」は
決まってしまうのだと思います。

なぜ「現代の松下村塾」なのか

じゃあ、仕事として僕は何がやりたいのか?
と考えたときに出てきたのが、

タイトルにもある
「現代の松下村塾をつくる」という
ビジョンです。

僕みたいに、
自分の好きなこと・得意なことで

社会の役に立ちたいと思っている
地方の大学生は、もっといるんじゃないか?

でも地方では、
同じようなことをしている仲間は
なかなか見つからないし、

アイデアを実現するための武器が
手に入る環境もないんじゃないか?

だったら、それを僕の仕事にしたい!と
思いました。

幕末、萩という地方の小さな私塾から、
時代を動かす人たちが次々と生まれました。

塾生同士が刺激し合い、互いの背中を見て
育っていった松下村塾のような場所を、
今の地方につくりたい。

それがこのビジョンに込めた想いです。

地方に足りないのは「前例」

東京や大阪では、好きなこと・得意なことで
社会の役に立とうと夢に挑戦している若者が
比較的多いと感じます。

(実際、僕も東京と大阪で出会いました)

一方で、地方ではなかなか出会えません。

その一番大きな理由は、
前例(ロールモデル)が少ないこと
だと思っています。

僕自身、今では好きな仕事と仲間に囲まれた
ライフスタイルに向けて、
少しずつ実現のステップを踏んでいます。

でも、大学時代の
東京・大阪の学生起業家との
出会いがなかったら、

たぶん「自分にもできるかも」という
いけそう感は湧いていなかったし、

東京の上場企業を辞めて独立する
決断もしていなかったと思います。

自分と似た誰かが、やりたいことを
本当にやっている姿を、
どれだけ身近に見られるか。

これがめちゃくちゃ重要だと思っています。

理想は、こういう循環です。

前例が多い
→自分でもいけそう感が生まれる
→ 挑戦者が増える
→ 前例が増える

でも、地方の現実はこうなっています。

前例が少ない
→いけそう感が生まれない
→ 挑戦者が出ない
→前例が増えない

さらに地方では、せっかく生まれた挑戦者が
東京に行ってしまい、地元の後輩の目に
映らなくなるというパターンもあります。

ネットやSNSで情報格差はなくなっても、
「似た誰かに、触れられる距離で出会う」

ことで得られる実感は、
情報だけでは得られません。

人を残すシステムを残す

僕にとって現代の松下村塾の本質は、
地方で前例が連鎖し、

次の世代に「やりたいことで生きていける」
といういけそう感が生まれ続ける場所です。

この6年間で、前例の連鎖が
少しずつ起き始めています。

僕が伴走してきた大学生のプロジェクトに
後輩がメンバーとして加わるようになり、

その後輩から
「先輩の背中を追っていきたい」
という声が上がったり、

それが後輩の間で
口コミとして広がったりしています。

僕が東京や大阪に行って
初めて得た「いけそう感」が、

地方の中で、先輩から後輩へと
受け渡され始めているのだと思います。

ただ、僕一人が伴走できる人数には
限りがあります。

だから目指しているのは、
人を育てることだけではなく、
人を残す仕組みを残すことです。

前例になった人が、次の後輩の前例になる。
僕がいなくても、地方で前例が連鎖し続ける
システムをつくりたいと思っています。

6年間、一貫してこのビジョンに
取り組んできましたし、
これからも取り組み続けます。

一緒に話しましょう

・やりたいことはあるけれど
一歩を踏み出せていない札幌の大学生
・地方の若者の挑戦を応援したい企業や大人の方

興味を持ってくれた方は、
ぜひ気軽に連絡ください。

会社の取り組みは株式会社サムライウタリの
Webサイトで紹介しています。

株式会社サムライウタリ:
https://www.samurai-utari.co.jp/

藤野のInstagram:
https://www.instagram.com/youcandoit.jp/

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